Mavericks ຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ: ໃຜຈ້າງ?

Maverick ຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ: ເປັນຫຍັງຄວາມຄິດທີ່ສຸດໃນການເຮັດທຸລະກິດຈະຊະນະໃນເດືອນແລ້ວນີ້ສະໂມສອນປື້ມກາລະຕະຫຼາດຂອງ Indianapolis ໄດ້ເລືອກເອົາ Mavericks at Work ເປັນປື້ມອ່ານ. ຂ້ອຍຮັກປື້ມ, ແລະໂດຍສະເພາະແມ່ນຮັກປື້ມທຸລະກິດ. ເຮືອນຂອງຂ້ອຍເຕັມໄປດ້ວຍພວກມັນ. ຂ້ອຍ ກຳ ລັງອ່ານເລື່ອງນີ້ແລະເລີ່ມຕົ້ນແລ້ວ ບໍ່ເຄີຍກິນຜູ້ດຽວ: ແລະຄວາມລັບອື່ນໆຕໍ່ຜົນ ສຳ ເລັດ, ຄວາມ ສຳ ພັນ ໜຶ່ງ ຄັ້ງຕໍ່ຄັ້ງ.

Mavericks at Work ແມ່ນ ໜຶ່ງ ໃນປື້ມທີ່ສ້າງແຮງບັນດານໃຈຢ່າງບໍ່ ໜ້າ ເຊື່ອ, ແຕ່ຂ້ອຍບໍ່ແນ່ໃຈວ່າຂ້ອຍ ກຳ ລັງໄດ້ຮັບ 'ການຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່' ຂອງເຂົາເຈົ້າຫຼືບໍ່. Tom Peters, Guy Kawasaki, Seth Godin, ແລະແມ້ກະທັ້ງ ໝູ່ ແລະຄອບຄົວຂອງຂ້ອຍຍັງບອກຂ້ອຍວ່າເປັນ Maverick.

ຂ້ອຍເປັນຄົນ Maverick, ແຕ່ຂ້ອຍບໍ່ແນ່ໃຈວ່າໂລກຕ້ອງການແມ່ມ້າຫຼາຍ. ພວກເຮົາບໍ?

Maverick: ຜູ້ທີ່ມີຄວາມຄິດແຍກຕົວ, ເປັນນັກສະຕິປັນຍາ, ນັກສິນລະປິນ, ຫຼືນັກການເມືອງ, ເຊິ່ງຖືການເປັນອິດສະຫຼະນອກ ເໜືອ ຈາກສະມາຊິກຂອງຕົນ.

ຫຼັງຈາກທີ່ທັງ ໝົດ, ພວກເຮົາບໍ່ຕ້ອງການຄົນທີ່ມັກແກ້ໄຂລົດຂອງພວກເຮົາ, ກວາດພື້ນເຮືອນ, ເຮັດໃຫ້ລົດເມແລ່ນ, ແລະເບິ່ງຮ້ານ? ທຸກໆທຸລະກິດສາມາດຈ່າຍໄດ້ບໍທີ່ຈະສືບຕໍ່ສົ່ງເສີມ Maverick? ມັນບໍ່ແມ່ນວ່າຂ້ອຍມີຄວາມສົງໄສກ່ຽວກັບຈິດໃຈຂອງຜູ້ປະກອບການຂອງຂ້ອຍເອງ, ຂ້ອຍພຽງແຕ່ມີຄວາມສົງໃສວ່າມັນມີໂອກາດຫຼາຍ ສຳ ລັບ Maverick ຢູ່ທີ່ນັ້ນ.

ເພື່ອນທີ່ດີຂອງຂ້ອຍໄດ້ຖາມວ່າຂ້ອຍມັກປື້ມແນວໃດ. ຂ້ອຍຕອບວ່າ,“ ຂ້ອຍຮັກປື້ມ!”

ຫຼັງຈາກນັ້ນຂ້ອຍກໍ່ຕ້ອງກັບໄປເຮັດວຽກອີກ. ມັນບໍ່ແມ່ນວ່າວຽກຂອງຂ້ອຍບໍ່ຍອມໃຫ້ຂ້ອຍມີອິດທິພົນ ... ມັນງ່າຍດາຍຄືແນວນັ້ນ ທຸລະກິດທັງຫມົດ ບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງຮູ້ຈັກ maverick ໃນການເຮັດວຽກ. ພວກເຂົາແມ່ນຜູ້ທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງ, ຄົນພາຍນອກ, ຜູ້ທີ່ສ້າງບັນຫາ. ເລື້ອຍໆ, ຂ້ອຍຄິດວ່າມັນແມ່ນ Maverick ທີ່ສິ້ນສຸດການຊອກຫາໂອກາດຕໍ່ໄປ - ເພາະວ່າມັນບໍ່ເຄີຍເປັນບ່ອນທີ່ພວກເຂົາຫາກໍ່ອອກໄປ.

ຂ້ອຍຜິດກ່ຽວກັບເລື່ອງນີ້ບໍ?

5 ຄໍາເຫັນ

  1. 1

    ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ຄິດ​ວ່າ​ປະ​ຊາ​ຊົນ​ສາ​ມາດ​ຢືນ​ເປັນ​ເອ​ກະ​ລາດ​ໃນ​ອັນ​ໃດ​ກໍ​ຕາມ​. ຂ້ອຍບໍ່ຄິດວ່າພວກເຮົາສາມາດມີຫຼາຍຄົນທີ່ຢຸດເຊົາການເຮັດສິ່ງຕ່າງໆພຽງແຕ່ຍ້ອນວ່າ "ນັ້ນເປັນແບບນັ້ນ" ແລະແທນທີ່ຈະຖາມຄໍາຖາມ, ຕັດສິນໃຈທີ່ຈະຕໍ່ຕ້ານເມັດພືດ, ແລະຜົນໄດ້ຮັບ, ປັບປຸງໂລກທີ່ຢູ່ອ້ອມຮອບພວກເຮົາ.

    • 2

      ຂ້າພະເຈົ້າຕົກລົງເຫັນດີ, ນີ້ແມ່ນເຫດຜົນທີ່ພວກເຮົາມີ Jessie James ຜູ້ທີ່ສ້າງລົດຈັກ, Orange County Choppers, ກໍ່ສ້າງລົດຈັກ. ແລະທັງຫມົດຂອງປະຊາຊົນຜູ້ທີ່ຈະເຮັດສັນຍາເຮັດວຽກໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ. ທ່ານຄິດວ່າທຸກຄົນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນ conformists, ຫຼິ້ນມັນປອດໄພໃນຊີວິດ. ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຕົວຢ່າງ. ຂ້ອຍເປັນຄົນທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງ. ຂ້ອຍເປັນຍິງຊາວອາເມຣິກາຜິວໜັງທີ່ໄປໂຮງຮຽນຝັງເຂັມ. ມັນ​ເປັນ​ການ​ຍາວ 3 ປີ​. ແລະ​ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ມີ​ກຽດ​ອາ​ຊີ​. ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ຈະ​ເວົ້າ​ວ່າ​ເປັນ​ການ​ບໍ່​ສອດ​ຄ່ອງ​ກັບ. ພວກເຮົາຕ້ອງການຜູ້ທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງຫຼາຍ

  2. 3

    ເຢຊີ,

    ຂ້ອຍບໍ່ເຫັນດີນໍາແລະຢ່າເອົາຂ້ອຍໄປໃນທາງທີ່ຜິດ, ທັງບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄຸນຄ່າຫຼາຍກ່ວາຄົນອື່ນ. ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອວ່າທີມງານທີ່ດີຕ້ອງການ 'lifters ແລະ pushers'. ຜູ້ທີ່ຄິດມັນແລະຜູ້ທີ່ສາມາດປະຕິບັດໃນແຜນການນັ້ນ.

    ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ພຽງ​ແຕ່​ສິ່ງ​ມະ​ຫັດ​ຈໍາ​ນວນ​ຫຼາຍ mavericks ອຸດ​ສາ​ຫະ​ກໍາ​ສາ​ມາດ​ຈັດ​ການ​ແລະ​ຖ້າ​ຫາກ​ວ່າ​ມີ​ການ​ຂາດ​ແຄນ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ແທ້​!

  3. 4

    ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ຄິດ​ຢ່າງ​ນີ້​ເຊັ່ນ​ດຽວ​ກັນ, ແຕ່​ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ຮັບ​ຮູ້ – ທຸກ​ຄົນ​ສາ​ມາດ​ເປັນ Maverick ໃນ​ບາງ​ຄັ້ງ, ແລະ 'lifter ແລະ pusher' ໃນ​ເວ​ລາ​ອື່ນໆ (ເຖິງ​ແມ່ນ​ວ່າ​ມັນ​ຈະ​ຮຽກ​ຮ້ອງ​ໃຫ້​ມີ​ການ​ກັດ​ລີ້ນ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ). ມັນຈະບໍ່ດີຖ້າທຸກຄົນແນະນໍາໃຫ້ເຮັດທຸກຢ່າງໃຫມ່ທຸກໆຄັ້ງ. ແຕ່ຂ້ອຍຄິດວ່າມີບ່ອນຫວ່າງສໍາລັບທຸກຄົນທີ່ຈະຖາມຄໍາຖາມທີ່ຕ້ອງການຖາມ, ໂດຍສະເພາະ "ເປັນຫຍັງ?" ແລະໃນປະສົບການຂອງຂ້ອຍ, ຄໍາຖາມນີ້ຖືກຖາມຫຼາຍຫນ້ອຍເກີນໄປ.

  4. 5

    ຂ້ອຍ​ຍອມ​ຮັບ. ພວກເຮົາຕ້ອງມີຄົນທີ່ຈະຍູ້ແນວຄວາມຄິດໃຫມ່ແລະຝັນຂອງສິ່ງທີ່ສາມາດເປັນ. ເຊັ່ນດຽວກັນ, ພວກເຮົາຕ້ອງການປະຊາຊົນທີ່ສາມາດສຸມໃສ່ການເຮັດສິ່ງທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອປະຕິບັດທິດທາງໃຫມ່ໄປຂ້າງຫນ້າ.

    ມີເວລາແລະສະຖານທີ່ສໍາລັບທັງສອງ. ການຢຸດຊະງັກເກີດຂຶ້ນເມື່ອບໍ່ມີການສະເໜີແນວຄວາມຄິດໃໝ່. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ການຢຸດເຊົາຍັງສາມາດເກີດຂື້ນໄດ້ເມື່ອຄວາມຄິດຫຼາຍເກີນໄປຖືກຖິ້ມເຂົ້າໄປໃນການປະສົມປະສານແລະບໍ່ມີໃຜເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກກັບຄວາມຄິດຂອງຄົນອື່ນ.

ທ່ານຄິດແນວໃດ?

ເວັບໄຊທ໌ນີ້ໃຊ້ Akismet ເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນການຂີ້ເຫຍື້ອ. ຮຽນຮູ້ວິທີທີ່ຂໍ້ມູນຂອງທ່ານຖືກປະຕິບັດ.